纪检监察面试试题范文(通用3篇)

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纪检监察是党的纪律检查机关和政府的监察部门行使的两种职能。以下是小编收集整理的纪检监察面试试题范文(通用3篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

纪检监察面试试题1

  一、河南某市纪委选调面试题(共3 题):  1、某市检察院最近发布消息称,从2004 年到2008 年, 检方立案查办的35 岁以下职务犯罪人623 人,占立案总人 数的16.69%。这个数字显示“35”岁干部群体已成为职务犯 罪的高发人群。请你从反腐倡廉角度谈谈 “35 岁现象”的 形成原因及预防措施。(命题思路:智能性问题,主要考综 合分析解决问题的能力。)评分参考要点: 1、“35 岁现象” 的形成原因是多方面的。从主观方面讲,主要是价值观扭曲; 无原则的哥们义气;法纪观念淡薄等。从客观方面讲,有组 织选拨、管理、监督(包括社会监督)和查处不严的问题。  2、有效预防职务犯罪年轻化现象,既要“惩治于既然”,更 要“防患于未然”。干部个人加强学习和品德修养,树立正确的人生观、价值观,组织社会加强对年轻干部的政治思想 教育,完善选人用人机制,加强财务管理,完善监督制约机 制,加大对职务犯罪案件的查处力度。  2、为建设社会主义新农村,单位拟派你牵头,会同其 他单位两名同志至贫困农村,开展为期一年的扶贫工作。请 谈谈你的打算。(命题思路:情境性问题,主要考计划组织、 协调能力。)评分参考要点: 1、学习有关文件,明确扶贫 的目标任务,了解对象村的基本情况。 2、与其他单位两名同志进行联系,熟悉各自情况,明确分工合作任务。  3、进 入扶贫村实地了解情况,通过与当地群众交流、沟通,找出 贫困根源,提出扶贫工作方案。  4、扶贫方案经同意后,协 同有关单位和部门,筹集资金,组织人员落实方案。  5、定 期向领导汇报扶贫工作进展情况,及时解决方案实施中出现 的新问题。  3、你们处需要购买某种产品。一天,有一个推销商到 你办公室推销这种产品。你看样品的时候,发现该产品质量 有问题,正当你准备拒绝时,推销商认出了你,原来你们是小学同伴同学,对方非要做成这笔生意,你该怎么办?(命 题思路:情境性问题,主要考察应变问题。)  评分参考要点:  1、处理这件事总的原则是:公事公办,不买质量不过硬的 产品。  2、应该认这位老同学,也可以请他吃顿饭,但要委 婉指出他的产品有质量问题,拒绝买他的产品。  3、警惕老 同学高额回扣的利诱,绝不干中饱私囊的蠢事。  四、你成功 招聘到一个新单位工作,认识了两位新同事,时间久了以后, 发现他们整天在你身边抱怨工作中的种种不平,流露出对主管的不满。对此你该怎么办?(命题思路:情境性问题,主 要考察人际交往意识与技巧。)  评分参考要点:  1、理解他 人感受,在行为上给予积极关心。  2、向他们请教工作,将 同事的注意力转向事情的积极面或积极事情上。  3、与他们 交流自己的体会:任何事情的结果不能完全随人的意志为转 移,心态决定一切,应学会笑对生活。  4、以适当的形式, 建议主管多与下属谈心交流。  二、四川某市纪委选调面试题 2008 年12 月18 日四川省某市某区纪委等部门选调工作 人员面试题(真题仅供参考,不含答案) 1、请谈谈你的经历。你为什么参加这次考调?对应考 的职位,你有哪些优势和不足?  答题:自我介绍,报考原因可以结兴趣爱好、个人工作经历、家庭生活等方面回答,优势与不足回答时要谦虚,不 要太暴露自己。  2、经常有人说:高调做事,低调做人。请谈谈你对此 说法的认识。如果你通过这次考试,到了新的岗位,发现工 作压力和强度远远超过你当初的想象,你会怎么做?  答:人人都向往成功,但成功是在低和高之间悬起的一种互反落差,是在下和上之间树起的一把互比尺度,而低调 做人与高调做事正是这种落差和尺度的哲学定式。举凡古今 中外之大成者,皆为低调做人,高调做事的典范,这对我们当今社会追求成功、追求卓越的奋斗者来说,不啻为做人做 事的永恒嘉勉。低调做人,指的是在做人方面必须检点的一 种内敛行为,必须摆正的一种稳重姿态,必须按捺的一种谦逊言辞,必须平抑的一种处世风格。高调做事,指的是做事 的高标准、高目标、高要求、高姿态和高志向。有了高标准 才能高屋建瓴,有了高目标才能高瞻远瞩,有了高要求才能高歌猛进,有了高姿态才能高义薄云,有了高志向才能高视 阔步  3、有人说“常在河边走,哪能不湿鞋”,有人又认为“常 在河边走,也能不湿鞋”,你对此有何……  答:“常在河边走,哪能不湿鞋”的意思是说:一个人经常 在河边走,怎么可能永远都不把鞋弄湿呢?这句话揭示了外 部环境即外因对一个人的影响,却忽略了内因才是是事物变 化的根据,所以我们要辨正的看待这句话; 首先,正所谓“近朱者赤,近墨者黑”,不同的环境对人有不同的影响。一个好的外部环境,会引导人们积极向上,一 个坏的环境可能导致一些人堕落变坏。现代社会物欲横流, 外面有很多的诱惑,确实有不少人因此放任自流,或者沉迷网络,或者肆意挥霍,偷窃,吸毒,腐败从此走上犯罪的不 归路,不仅“湿了鞋还湿了身”。  其次,要知道外因是通过内因起作用的,我们公务员,特别是年轻的公务员是否经受的起金钱和美色的诱惑而不被“湿 鞋”呢?相信只要我们要坚定自己的立场,强化为人民服务 的信念,提高防腐抗变的能力,树立社会主义荣辱观,在河 边铸起不倒的堤坝,即使“长在河边走也能不湿鞋”; 总之,我们要努力提高自身道德素质,从自己做起,为共建和谐的社会环境而努力  三、广东某市纪委选调面试题:  1、简要介绍一下自己的人生经历?  2、为什么要报考纪委?  3、谈谈对“腐败越反越腐败”、 “反腐败无效论、无用论” 的认识? 答:。  一是关于“腐败越反越多”的看法是不正确的,腐败 分子或严重违纪的党员只是极少数,党员干部队伍的主流是好的。  二是所谓“反腐败无效论、无用论”也是毫无根据的。 通过全党上下的共同努力,消极腐败现象滋生蔓延的势头得到遏制,一些深层次的腐败问题正在治理,反腐败斗争取得 了明显成效。  三是近年来查处力度加大,大量级别高、数额大的案件查处正说明我党反腐的决心,展现了反腐的工作成 绩;  四是做一名党员干部要以身作则,自觉加强党性修养,与腐败现象做斗争,积极做好反腐倡廉的表率。

纪检监察面试试题2

  根据市中心支行的布置安排和上级行对工作人员进行年度考核的有关规定,依据本人岗位职责所承担的工作任务,现将一年来的工作情况报告如下:

  一年来,在市中心支行纪委和区支行党组的领导下,同志们的大力配合支持下,认真落实上级纪检监察工作会议精神,紧紧围绕“建立金融安全区”的中心工作,从源头上预防、治理腐败和深入开展反腐败三项任务为重点,积极努力,求真务实地认真履行岗位职责,较顺利地完成了全年党风廉政建设和反腐败斗争各项工作任务。

  一、严格执行规定,加强干部廉洁自律工作

  在加强干部廉洁自律工作中,积极组织和督促落实《廉政准则》,“十个严禁”等领导干部廉洁自律有关规定,强化领导干部的廉洁自律意识。

  一是重点抓好中纪委五次全会提出的健全党员领导干部六项从政准则的落实工作。

  二是及时督促落实中心组学习制度、民主生活会制度、领导干部重大事项报告、收受礼品登记、收入申报等领导干部廉洁自律制度。

  三是完善领导干部《廉政档案》和严格执行中央关于制止奢侈浪费八项规定。通过开展以上工作,领导干部廉洁自律意识得到进一步增强,同时也促进了干部队伍的廉洁自律,对加强金融监管起到了促进作用。

  二、认真组织做好信访举报核查工作,进一步加大案件防范和查处工作力度

  加强案件的防范和查处是反腐败工作的重要内容。在案件的防范工作中,积极组织利用各种形式对干部职工进行法制教育、形势任务教育、党纪政纪教育和安全教育,对内控制度执行情况进行执法监察,加强对要害岗位人员的监督检查和管理,坚持案件分析制度,把案件防范列入全行工作进行考核,实行案件防范责任制,纪检监察部门参与重大事项监督,通过以上案件防范措施的落实有效地遏制了案件的发生。在做好案件防范工作的同时,加大了信访举报信件的核查力度。

  今年共受理信访举报8起,4件次,全部办结。特别加强了对金融机构高级管理人员信访件的核查工作,对核查属实或基本属实的单位和个人进行了处理,其中处分科级党员干部1人,对信访举报失实的信件及时进行了澄清。通过查处案件,严肃了党纪政纪,教育挽救了干部,促进了反腐败斗争的深入开展。

  三、突出纠风重点,树立良好的行风

  按照中央金融纪工委的部署,在纠正行业不正之风工作中,坚持“纠建并举,综合治理”的方针,积极组织开展“三贷一拆”工作和“三铁”教育活动,加强了对弄虚作假、以权谋私、铺张浪费等歪风进行了专项治理,积极配合组织开展“双文明单位”创建和全区行风评议活动。促进了员工工作作风的转变;敬业意识、责任意识、服务意识和廉政意识得到了加强,促进了金融行业风气的好转。

  四、积极配合上级行开展执法监察,促进金融业务的健康发展。

  执法监察工作,紧紧围绕金融中心任务,依法规范和促进金融工作的开展。积极配合上级行对基层人民银行履行监管职责,辖内国有商业银行依法执行“授权、授信”制度情况以及重要空白凭证管理进行了执法监察。通过开展执法监察工作,提出执法监察建议,加强了内控制度建设,促进了国家金融方针政策和法律、法规的贯彻落实。

  五、积极采取措施,加大从源头上预防和治理腐败工作的力度

  从源头上预防和治理腐败是深化反腐败三项任务的客观要求,也是今年党风廉政建设和反腐败工作的重中之重。按照上级部署,从源头治理的重点是:“权、钱、人”三方面入手,改革体制、机制、制度,通过抓源头、立项目,实施“查处、教育、改革、立制、监管”五位一体的综合措施,遏制腐败现象的滋生和蔓延。

  一是完善了权利制约的监管机制,督促实行行务公开,接受干部职工监督,避免“暗箱操作”。

  二是切实加强财务、物资管理,重大事项加强事前、事中、事后的全程监督,实施关口前移,不断拓宽监督渠道,积极主动参与监督。

  三是积极组织开展思想教育,在党员干部特别是领导干部中深入开展党性、党风、党纪教育,教育干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观,正确履行职责和使用权利,通过利用典型案例对员工进行警示教育,提高拒腐防变能力。

  六、加强自身建设,适应不断发展的工作需要。

  在新形势下,纪检监察部门担负着维护党纪政纪的艰巨任务,加强纪检监察部门的自身建设显得尤为重要。

  一是加强了思想政治建设,抓住理想、信念这个根本,强化政治理论学习,提高政治思想觉悟,增强做好反腐倡廉的责任心和使命感,在腐蚀与反腐蚀的斗争中经受住各种考验。

  二是组织学习党和国家的金融方针政策,学习纪检监察业务知识、金融理论知识、法律法规知识和掌握新技能,提高工作本领和工作水平,解决干部素质与工作需要不适应问题。

  三是加强纪律作风建设,强化政治纪律,严格工作纪律,要求做到严格遵守政治纪律、保密纪律、工作纪律和办案纪律。

  四是在日常工作管理上实行分工负责制,科室例会制、定期交流汇报制、工作开展上实行工作计划化、办事程序化、公文规范化、资料管理标准化的要求,以保证纪检监察各项工作的顺利开展。

  回顾一年来的工作情况,虽然尽心尽力做了大量的工作,取得了一定的成效,但工作离组织和同志们的期望还有较大差距,主要表现在:

  党风廉政建设工作有些措施还不够得力,成效不明显;

  有些消极腐败现象和不正之风还没有得到根治,甚至个别现象有些反弹的趋势;

  个别领导干部廉洁自律意识不强;

  自身存有一些不适应工作的问题等。

  在今后的工作中,将进一步加大工作力度,加强政治理论和业务知识的学习,进一步解放思想,更新观念,不断把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。

纪检监察面试试题3

  纪检监察机构遴选公务员专业面试试题精选

  1.你认为反腐有什么重要性?

  (1)反腐败清除了“官商勾结”、“官黑勾结”垄断市场的混乱局面,恢复了公平竞争的市场经济秩序,真正优化了投资环境。反腐败真正创造了诚信透明的投资环境,赢得外商的真正信任;

  (2)反腐败是切实纠正部门和行业不正之风的利器,可以最直接地提高政府在人民心目中的地位,增强凝聚力;

  (3)反腐败促进了政务的公开、公正和透明度,有效防止了国有资产的流失,直接增加财政收入。通过改革财政管理制度和行政审批制度就能做到这一点;

  (4)反腐败清除了国有企业的“蠹虫”,使一些国有企业由恶性循环走上良性发展之路;

  (5)反腐败创新了有利于经济发展的新机制、新体制。对从根本上清除腐败的土壤,优化健康发展的经济环境做出了卓有成效的探索。

  2.为什么说坚决反对和防止腐败是全党一项重大的政治任务? 如果不坚决惩治腐败,党同人民群众的血肉联系就会受到严重损害,党的执政地位就有丧失的危险,党就有可能走向自我毁灭。在长期执政的条件下,在对外开放和发展社会主义市场经济的环境中,党必须十分注重防范各种腐朽思想的侵蚀,维护党的队伍的纯洁,对任何腐败分子都必须彻底查处、严惩不贷。

  3.这些年来,我国惩处了一大批腐败分子,在社会上产生了强烈的反响。真可以说是“查办一案,震动一方;铲除一恶,万民欢喜”。你认为滋生腐败的原因有哪些

  (1)在现阶段所有制结构、分配制度和社会利益格局发生变化的情况下,滋生腐败的因素增加了。

  (2)一些党员干部的理想信念动摇,世界观发生了变化,这是发生腐败的根本原因。有的党员干部甚至认为,今后的社会,将以占有资本的多少来衡量一个人的价值,所以就想退路、留后路,开始不择手段地捞钱,最终走上了犯罪道路。

  (3)对领导干部,尤其是“一把手”缺乏有效的制约和监督。 (4)违背民主集中制原则,个人凌驾于组织之上。如果这些问题解决得不好,腐败现象就难免滋生。

  4.据报道,2003年6月26日,全国政务公开领导小组在北京举行第一次会议,中央书记处书记、中央纪委副书记、全国政务公开领导小组组长何勇对政务公开工作提出要求,做出部署。据悉,国务院立法部门正在加紧制定《政务信息公开条例》,这是一条重要的廉政措施。你如何看待政务公开?

  (1)政务公开可以说是反腐败的治本之策。它打破了权力运作的隐蔽性,增强了权力的公开性和透明度,使政府机关工作人员不能或不敢弄虚作假和进行权钱交易。

  (2)它要求将政务内容、权力运作程序等向公众公开,这就给予了人民群众以知情权,为人民群众进行有效监督提供了制度保证。

  (3)它把权力拥有者置于社会舆论和公众的监督之下,使他们在试图以权谋私时不得不考虑面临的巨大风险。

  (4)在现代民主政治中,政务公开是政府部门得以存在和运转的前提。在这一前提下,公开是原则,是惯例,而不公开必须说明理由。

  (5)从反腐败的角度而言,从推进社会主义民主政治的角度而言,政务公开应当扩大到所有政府部门,政务公开应当成为这些部门的习惯。当前,我国应该尽一切努力,让这一习惯早日养成。

  5.假如你被中纪委录取,领导让你草拟一份关于“禁止公款吃喝”的有关措施的方案,你有什么建议?

  (1)建章立制,确定标准,认真修订现有的公务招待相关制度; (2)公开招标,定点招待,公务招待定点纳入政府采购范围,定点饭店每年招标1次,凡定点以外的同城餐饮发票,一律不准报销;

  (3)定期公布,加强监督。各单位要将公务招待费支出情况在政务公开栏公布,建立和健全财务“公开、监督”制度,通过民主理财监督小组等形式,接受单位内部干部职工评议和监督;

  (4)对违反审批程序或定点制度,擅自安排招待并报销费用的,违反规定在下属单位和企业报销招待费开支的,以其他名义和方式转嫁或变相开支招待费的,除向报销人追缴所报费用外,经办财务人员和分管领导必须写出书面检查;情节严重又拒不纠正的,按照党风廉政建设责任制实行责任追究。

  6.全国省部级干部有2000多人,其中在一线工作的有1000多人,过去3年中,省部级干部平均每年“落马”16~17人左右,比例在1~2%之间。你认为为什么会出现这种现象?你有什么对策?

  (1)很多对下级官员行之有效的监督体制到省一级就失效了,省内的人大、纪检都无法对省部级干部形成有效的监督。这是一个很大的真空地带。由于没有有效的机制来制约地区和部门的权力,地方一把手往往将决策权、执行权和监督权集于一身,地区的权力演变成了某些个人的权力,而绝对的权力成为腐败的根源(2)理论上中国对领导干部的监督机制是健全的,但实践中却经常遇到问题。地方党的纪检部门、人大、政协都可以监督领导干部的所作所为,但事实上,这样的监督往往显得无力。

  (3)同级监督难以取得明显效果,对于许多地方高级官员的腐败现象,地方纪委和司法机关往往“不敢、不愿、不能插手”。而由中纪委直接进行的监督,则往往缺乏主动性,且不能保证及时性,大都只能进行“事后监督”。

  (4)针对于此,可由中央常设机构,定期派工作人员到地方巡视,对省级领导班子及成员进行监督。从长远的眼光看,长期的监管体制只能和整个政治、司法体制协调一致,根本还在于纪检体制的完善。

  7.当前,许多国有企业都在按现代企业制度的要求,对企业管理体制、法人治理结构以及内部运行机制进行改革和完善,请问:如果你是某国有企业的领导,你如何将企业党风廉政建设同企业管理紧密结合,在改革、改制中,充分发挥纪检监察部门的职能作用?

  (1)最重要的治本措施是企业在改制中要逐步建立和完善监督约束机制。一是确立机制的总体框架,即在建立和完善党内监督的同时,控股公司应形成平行相互制约、自上而下的严格管理、自下而上的民主监督三个监督制约的子体系,并由这三个子体系互为补充,形成控股公司的监督约束体系。

  (2)最关键的治本措施是用好人。必须坚持从改革入手,加大人事制度改革的力度,切实建立“干部能上能下、职工能进能出、工资能升能降”的用人机制。

  (3)最基本的治本措施是从职工反映最强烈的问题入手,把企业管理中最薄弱的环节作为突破口,进行专项治理。例如,当前存在的对外投资的管理问题、债权债务清理以及账务分析问题、对外签订的经济及投资合同问题、“小金库”问题等,都有必要进行认真分析和治理,找出问题产生的原因,并采取切实措施,为企业避免和挽回不应有的损失。

  (4)认识要统一。找出产生腐败的根本原因,铲除腐败现象滋生蔓延的土壤,即从源头治理腐败。从源头上预防和治理腐败是党中央从我国和世界其他国家反腐败的实践经验中总结出来的;是针对社会主义市场经济的特点和反腐败斗争的现状提出来的;是在实践中证明其可行和有效的。

  (5)要把握重点具体把握以下环节:一是调查研究,要对本单位相关情况进行调查分析,对存在问题的原因做到准确把握,解决的措施和办法要明确;二是确定治理、解决方法;三是抓好方法的落实;四是制定工作规范,巩固治理成果,使之形成制度。

  (6)措施要具体,做到“两个结合”。一是治标和治本相结合,这是纪检队伍必须坚持的重要方针。治标是手段,治本是目的,同时二者相互影响,相互作用;二是点与面相结合,形成腐败的原因是多方面的,解决起来也是很复杂的,所以要从抓典型,解剖个案入手,找出解决的办法和治理的经验后再推广。

  8.在政风建设方面如何做到廉正?

  (1)在加强政风建设上,真正做到令行禁止,各级政府工作人员特别是领导干部首先要在思想作风、工作作风和工作方式上有一个大的转变。其中,恪尽职守、敢说真话,是关键的一条。作为人民公仆的政府工作人员,理应敢于说真话,养成说真话的习惯,坚持求真务实,在政府工作中才能切实防止和克服形式主义,从而切实防止和遏制搞各种沽名钓誉、劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”,以及真正解决“文山会海”问题。

  (2)此外,在廉政建设上真正做到令行禁止,要严格依法行政,强化对行政权力的制约和监督。

  9.一两年前,全国范围内一哄而上设立的廉政账户,现在不少都已撤销。你认为廉政账户有何利弊?

  (1)“廉政账户”开立之初,因为能降低反腐成本和具有心理上的警世作用,曾在许多地方大受推崇。

  (2)“廉政账户”也存在许多问题。首先,“廉政账户”于法无据,甚至和现行法律相抵触。按照“廉政账户”的规定,各级党员干部在一定期限内将无法退回和不便退回的礼金主动存入该账户,便一律视为拒贿,不再予以追究。这样的规定,和《刑法》第三百八十五条关于受贿罪的法律规定不符,也和《刑法》关于贪污贿赂行为一经实施终结即构成犯罪的法律规定不相符。若以《刑法》论,即便在一定期限内将礼金存入“廉政账户”,也不能改变贪污受贿的既定事实,也不能逃脱《刑法》所规定的制裁。“廉政账户”的赦免性制度,实际上体现了行政权对司法权的侵犯。其次,“廉政账户”助长了腐败行为。“廉政账户”的赦免性制度,降低了是非标准,使得一些违法乱纪的党员干部受不到应有的处罚,其负面影响难以避免。因为有“廉政账户”的存在,一些贪官便可以肆无忌惮地收受贿赂,大不了在风声吃紧、行将败露之时往账户里一塞了事,见风使舵,以各种手段逃脱法律制裁。还有的明明收了几十万元,却只上交几万元了事。如此,“廉政账户”就成了贪官们逃避法律制裁的“挡箭牌”。

  10.假如你是某国有企业的监察室主任,据不少职工反映,采购中存在着不少的回扣问题,但是要查处这些问题,似乎又难以找到证据,不便处理。你如果作为监察室主任,怎样解决这一问题?

  (1)建议单位成立采购组,由主管部门干部和监察室干部共同组成。凡是单位的大小器材首先通过批准后,再由采购组负责采购;

  (2)关于基建和设施维修的问题,采取招标的方法,由主管部门干部和监察室成立招标小组,改变过去那种所有大小工程都由一、两个包工队承包的方法,防止可能出现的腐败;

  (3)除采取上述措施外,还要加强对有关干部和职工的思想教育,使他们充分认识廉政的重要意义,在思想上筑起一道防腐拒腐的长城,这样才能从根本上解决这些问题;

  总之,我认为要解决这个问题,既要加强思想教育,解决思想上存在的问题,同时又要加强法制教育和采购制度建设,采取具体措施防止腐败的发生。这两个方面相辅相成,缺一不可。

  11.有人说腐败是经济的润滑剂,你怎么看?

  (1)如果腐败是经济的润滑剂,对经济的发展,社会的进步有重大的作用,那么反腐就是错误的。可是当今国际上许多发达国家在抓紧发展经济的同时,也在抓紧反腐的行动,这说明腐败对经济的发展没有丝毫促进作用,相反却是经济发展的障碍。

  (2)腐败并不是经济的润滑剂,而是社会的巨大毒瘤,它侵蚀着国家健康的机体,危害着国家的发展事业。例如厦门远华走私案,表面上看,它似乎推动了厦门的经济发展,但就在远华走私最猖獗的时候,也是我国石化行业亏损最严重的时候,所以说它不仅扰乱了市场经济秩序,也给我国的财政收入带来了数百亿计的损失,所以反腐势在必行。

  (3)作为一名公务员,更要以历史为教训,保持清醒的头脑,认真对待腐败问题,树立正确的人生观、价值观、利益观、地位观、权力观,牢记为人民服务的宗旨,勤政为民,廉洁奉公。

  12.目前我国贪官有下面这些发展趋势:第一,贪官的群体性特征明显;其二,贪官多为“一把手”;其三,贪官善于用种种桂冠乔装打扮,如有的贪官就有“人民满意的公务员”、“优秀党务工作者”等头衔;其四,贪官与黑恶势力同谋。其五,贪官呈“外向型”趋势,一有风吹草动,便携款潜逃。针对以上情况,你有何对策?

  (1)要制约“一把手”的权力。常言道,不受制约的权力最容易滋生腐败,绝对的权力带来绝对的腐败,“一把手”的权力必须限制,做到以权制权;

  (2)限制垄断利润,对于垄断行业的过高收入要进行强制性调节,平衡国家公职人员的待遇,实行领导干部职务消费货币化;

  (3)淡化“官念”,不要什么都用官位来衡量,削弱为官者的某些特权,让那些把当官视为“摇钱树”、“安乐窝”的人断绝因官发财、当官享受的念头;

  (4)行政机关、审判机关、检察机关行使权力要实行公开透明制度,使之能够接受新闻传媒和寻常百姓的有效监督;

  (5)改革评选先进的方式方法,使贪官不易戴“头衔”,有的戴上了,也要取消其资格;

  (6)寻求国际合作,使贪官的跨国犯罪无隙可乘。

  面试热点:中纪委亮剑 清卡能否成纵深反腐突破口

  5月27日,中央纪委召开电视电话会议,决定在纪检监察系统开展会员卡专项清退活动。具体要求是:纪检监察系统在职干部职工要在6月20日前自行清退所收受的各种名目的会员卡,做到“零持有、零报告”。

  中纪委“亮剑”,向会员卡宣战,要求纪检监察系统干部职工在限期内自行清退所收的各类会员卡,彰显“打铁还需自身硬”之决心。一支清正廉明、作风过硬的纪检监督队伍,是党风廉政建设和反腐败工作的可靠保障。因此,专项清退活动意义重大。

  会员卡是由商场、宾馆、俱乐部等商业机构发行的一种具有一定价值、金额或消费次数的凭证。由于会员卡不涉及直接的现金交易,往往容易给收受者造成“收卡不受贿”的错觉,以至很长一段时间以来,各类会员卡成为权力寻租、利益输送的重要载体之一。收送各类会员卡之风甚烈,有人戏称之为“第二人民币”。

  事实上,不收现金只收卡是典型的掩耳盗铃,自欺欺人。我国的刑事法典虽然把贿赂物象严格界定为“公私财物”,即承认物化的利益而忽略非物化的利益,但无论从哪个角度审视,会员卡也应该属于低层次的、物化的利益,和金钱并没有本质区别。司法实践中,也会将官员所收的会员卡金额计入受贿数额之中。是以,清退会员卡,应置于腐败治理的高度,其性质绝不止是对作风维度的享乐主义和奢靡之风的治理。

  当然,从纵深切入,会员卡仍不能承担腐败所有的责任。作为行贿受贿的载体之一,各类会员卡也是在票子、房子、车子等“硬通货”遇冷之后的替代物。撇开专项清退的成效不说,即使它们被彻底清除,会不会有新的载体取而代之?有价证券、艺术品、子女留学„„甚至于性,都可以充当贿赂物角色。腐败治理要对腐败载体实现全方位的无缝监管,不留死角。

  从横阔拓展,收受各类会员卡的,绝不局限于纪检监察干部职工,凡是有公权力的地方,都可能有会员卡的魅影,且权力能量愈大,收受风险愈高。像中国出口信用保险公司原总经理唐若昕,在他所受贿赂中,仅高尔夫球会员卡一项,价值就高达百万元。因此,“清卡行动”应该拓宽视野,将所有公权力拥有者纳入,而不应止于纪检监察干部职工。

  每一项严肃吏治的决策出台,都值得公众期待,清退会员卡专项治理也不例外。但是,就腐败治理而言,必须超越载体治理层面,进入更高层次的制度治理,才有可能釜底抽薪,长治久安。毕竟,腐败是本,载体是标,标本兼治,方可事半功倍。像各种商业预付卡,早在两年前,有关部门就出台了规范,包括实名制、非现金购卡制等等,结果如何,有目共睹。实践再次证明,反腐不被载体牵着鼻子走,才能跟上腐败速度。

  由浅入深,一套设计缜密的、成熟的反腐、防腐的制度必不可少,譬如官员财产公示制、独立的反腐体系、刚性的法律法规、有效的舆论监督等,而反腐之终极,还是要将目光放在权力的监督、制衡等“元问题”上。

  2014国家公务员面试热点:加强政治命脉完善纪委监督

  热点概述

  纪律检查,掌握着诸多官员的政治命脉,被视为反腐倡廉最为有力的“大手”之一。但是因为体制原因,这只“大手”经常无力:对同级党委,尤其是“一把手”,监督不力;对派驻单位,纪检组无力与党组“掰手腕”。十八届三中全会的《决定》,试图通过完善双重领导体制,赋予上级纪委对下级纪委书记的提名权,强化上级纪委对下级纪委的领导,加强对同级党委常委,尤其是“一把手”的监督。

  模拟题

  对于十八届三中全会的决定,通过完善双重领导体制,赋予上级纪委对下级纪委的提名权,强化上级纪委对下级纪委的领导,请谈谈你的看法?

  参考解析

  纪检监察机关是我国公务人员的重要监督机关,负责监督每位公职人员的日常行为,对于出现的问题进行审查和处理,对于维护我国制度的严肃性,保证公务员群体的规范性意义重大,然而党委领导纪委,地方行政一把手直接领导纪委导致纪委机关的监督力量薄弱,无法发挥应有的作用。原河北纪委书记刘善祥因查明省委书记程维高秘书存在违纪行为,与其发生冲突之后,“被病休”,暴露出纪委监督力量的不足。

  十八届三中全会中,出台了关于相关问题的规定,会议决定:通过完善双重领导体制,赋予上级纪委对下级纪委的提名权,强化上级纪委对下级纪委的领导,这一政策的出台可以有效的解决相关问题。当纪检机关审查出相关问题的时候可以向本级党委机关和上级纪委机关汇报情况,不再受限于本级党委机关的单独领导,当本级党委出现违纪问题的时候可以直接向上级纪委机关举报,不再属于越级上报的情况,这一政策可以有效加强纪委监督的作用,反应了国家对于纪委监督这一监督方式的高度重视,是对于“党要管党,从严治党”方针的深入贯彻。

  当然,通过加强纪委监督来规范公职人员的行为,在一定程度上能够促进公职人员工作积极性,提高行政效率;同时,给公职人员造成一定的环境压力,让其在日常工作中严格规范自身行为,不敢做一些不符合规定的事情。但是,这一制度是推行的过程中难免存在一些问题,为了避免问题的发生我们可以通过以下方面强化监督方式:

  首先,要强化考核监督。细化分解落实党风廉政建设责任制;定期对地方党政正职和部门正职进行责任制考核,强化对同级党委的监督制约。

  其次,要创新信访监督。构建教育、保护、挽救“三位一体”的信访警示机制。

  第三,要推行审计监督。充分发挥审计监测预警经济社会运行的作用。

  第四,要加强公开监督。大力推行党务、政务和信息公开制度,增强权力运行的透明度。

  最后,要完善制度监督。完善纪委监督同级党委重大决策制度,针对同级党委的工作重点和社会关注的热点、难点问题,同级纪委可召开专题质询会,向同级党委分管常委开展专题质询、监督。

  相信只要我们严格按照国家的规定不折不扣的落实相关制度,最大限度的发挥出纪委机关的监督职能,我们的公务环境会更加高效。


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