乡镇党建工作计划2016

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《2016年党建工作计划小学教还开展学习吗》
乡镇党建工作计划2016篇一{乡镇党建工作计划2016}

小学不开的

《怎样 做好农村党建工作调研报告
乡镇党建工作计划2016篇二

{乡镇党建工作计划2016} 某县委组织部关于加强农村贫困村党组织建设的调研报告

《如何加强法院基层法庭的党建工作》
乡镇党建工作计划2016篇三{乡镇党建工作计划2016}

啧啧啧,基层法院工作那么忙,党建工作基本就是样子。结案率上不去,上诉、发还率下不来,党建工作再好也没用。 还有就是,亲,你应该不是法院内部的人,因为前段时间群众路线教育活动,大部分法院都重视党建工作,学习会议、自评自查、党建室荣誉室的设立等等工作。需要详细的计划吗?


《领导到乡街调研党建工作汇报材料怎么写》
乡镇党建工作计划2016篇四

乡镇基层党建工作汇报材料
中国共产党哈岘乡委员会
一、基本情况
哈岘乡位于**县北部干旱山区,全乡下辖7个行政村41个社,1319户4829人,总面积205平方公里(其中耕地面积38520亩),是一个以地膜粮及舍饲养殖、中药材产业为主的农业乡。现有党支部10个,其中村级党支部7个,机关党支部3个(今年新成立哈岘小学支部),基本实现党组织全覆盖。党员277人(女党员49人),农民党员240人,预备党员10人。
二、主要工作
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,乡党委坚持以科学发展观统领基层组织建设工作,深入贯彻落实十七届五中、六中全会以及县委县政府工作会议精神,紧紧围绕县委"工业强县、产业富民"两大主体战略,全力实施乡党委"四促一谋"发展思路(即:以养殖促种植,以种植促养殖,以党建促发展,以劳务促收入,以搬迁谋出路),深入开展基层组织建设年活动,努力开创党建工作新局面,同时将创先争优活动中破解难题为民服务、基层组织建设年活动和万名干部下基层开展帮扶活动有机结合,不断夯实党建基础,提升党建工作整体水平,为全乡经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。
(一)强化班子凝聚力,打造科学发展领导集体
近年来,我们把加强领导班子建设放在全乡工作的大局来考虑,不断优化班子结构,提高领导班子整体水平。一是抓思想政治建设。始终坚持学习制度,每周一、周四晚上组织干部集中进行学习,安排1名科级干部进行授课。健全和完善党委中心组学习制度,认真学习领会党的十七届六中全会和省市县党代会精神,不断提高党政班子成员思想政治素质和业务水平,进一步提高执政能力和执政水平。二是坚持民主集中原则。凡涉及全乡经济社会发展的重大问题的决策,严格按照程序办事,由乡党委集体讨论决定,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位,营造了和谐的氛围。三是加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范,使党委议事和决策严格按法定程序规范运行,确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。四是维护好班子团结,班子成员多谈心、多交流,彼此信任,协商公事,和谐相处,形成人齐、心齐、气顺、风正、劲足的局面。
(二)创新机制,提升基层党建工作合力
乡党委始终坚持经常化、科学化、制度化、规范化抓好党建基础性工作,按照"四促一谋"的工作思路,在工作部署、人员安排等诸多方面优先考虑基层组织建设工作,努力形成党委统一领导,实施"一把手工程",一把手负总责,分管领导具体抓,各党支部抓具体的工作格局。一是严格落实党建工作目标责任制。在年初的工作会上,对全乡2015年党建工作进行了全面安排部署,乡党委与各个党支部签订了目标责任书,进一步明确目标,靠实责任,为各项工作的顺利进展奠定了基础。同时,实行绩效挂钩,责任捆绑,奖优罚劣的考核制度,始终把党建工作任务完成情况作为考核、评优、奖惩的重要依据。二是严格落实领导干部联系点、选派优秀干部为党建指导员的党建工作机制。要求包村领导定期开展调查研究,制定党建工作计划,积极参与村级组织建设,指导村支部深入开展基层组织建设年活动。三是修订完善干部管理制度。【乡镇基层党建工作汇报材料】乡镇基层党建工作汇报材料。健全完善了《村级组织工作制度》、《机关干部管理制度》、《村干部管理办法》、《财务管理和审计制度》等一系列规章制度,进一步增强了党建制度的执行力和约束力。四是积极探索党建工作新机制。今年......


《非公企业如何召开党建工作会议培训》
乡镇党建工作计划2016篇五

问题补充:{乡镇党建工作计划2016}非公企业 党支部 首次召开党支部会议 做好以党建工作为主题 该怎么开? {乡镇党建工作计划2016} 非公企业自己召开党建工作培训会议??不知有没写错?整句话读的不顺啊
党建工作培训会议针对的是党建工作者,也就是说教党建工作者如何开展党建工作。
你一个非公企业,最大最大撑死算党委,下属能有几个党支部,每个支部真正去做党建工作的,也就1-2人,开这种小范围的培训会,一般请上级部门派个老师过来,一起以座谈会的形式开一开,或者党委书记亲自讲课培训,还有把自己单位的人组织一下,共同去参加上级部门组织的党建工作培训会议。
如果是给非公企业员工上党课,这个更加简单,请党校老师来就是了。
如果是主语混淆,是所在地政府要给非公企业做开会的培训,或者是你要去非公企业给他们上课,教他们如何召开党建工作会议,这个……不用教了吧,会的人多了去了,老同志实践经验丰富,这些个纸上谈兵的东西未必符合各地实际,而且这课要讲地好,讲得生动,非对当地非公企业现状有深入了解不可,如果你有深入了解,也不会来这问这种问题了。

《如何履行好记职责 抓好党建工作》
乡镇党建工作计划2016篇六

{乡镇党建工作计划2016} 一、不明确责任、不落实责任、不追究责任,就做不到从严治党   经过这些年努力,各级建立了党建工作责任制,党委抓、书记抓、各有关部门抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局基本形成。   “然而,是不是各级党委、各部门党委(党组)都做到了聚精会神抓党建?是不是各级党委书记、各部门党委(党组)书记都成为了从严治党的书记?是不是各级各部门党委(党组)成员都履行了分管领域从严治党责任?”总书记在教育实践活动总结大会上发出的“治党三问”振聋发聩、发人深省。事实上,现实情况诚如总书记所指出的,“一些地方和部门还难以给出令人满意的答案”。   在一些领导干部眼中,抓党建同抓发展相比要虚一些,不容易出显绩,一年开几次会布置一下就可以了,不必那么上心用劲。   不是吗?在有的地方,党委书记大会小会公开宣扬,GDP才是“硬道理”,其他工作都是“副业”,党建也不例外;在有的地方,除了“七一”前夕例行开一次表彰会,党委整年都没开展过一次专题党建活动;在有的地方,一些领导干部甚至认为“抓党建会影响业务工作,要党建活动给业务工作‘让路’”……   也有一些人认为,在发展社会主义市场经济条件下,从严治党面临两难选择:过宽没有威慑力,会导致越来越多人闯“红线”,最终法不责众;过严会束缚人手脚,影响工作活力,干不成事,甚至还会影响自己的选票。   “这些认识都是不对的。”总书记强调,“从严治党,必须增强管党治党意识、落实管党治党责任。历史和现实特别是这次活动都告诉我们,不明确责任,不落实责任,不追究责任,从严治党是做不到的。”   不抓党建,就是失职;抓不好党建,就是不称职。党建工作责任制,关键人就是各级党组织“一把手”。只有抓“一把手”,实现“一把手”抓,才能一级带一级、层层落实到位。记者注意到,目前不少地方已经出台相关机制,一个共同特点是,十分突出党委(党组)书记的主体地位,把抓党建工作责任制的重点放在党委(党组)书记上。   近年来,一些地方开始探索建立党建工作的倒逼机制,譬如通过党建专项述职制度,倒逼党委书记增强抓党建工作的责任感与自觉性。   “‘落实从严治党责任’是要求全党特别是领导干部,对新时期从严治党的必要性和重要性有充分认识,并自觉承担起抓党建的责任。”中央党校党建教研部副主任戴焰军认为,只有从思想深处真正重视起来,在落责、追责机制方面健全起来,党建工作责任制才能成为“硬约束”,而不是“橡皮筋”。 二、抓好党建,是各级党组织最大的政绩   “各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,坚持从巩固党的执政地位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩。”连日来,总书记的这一论断在社会上引起强烈反响。   反观现实,情况仍不容乐观,“把经济发展指标搞上去就是最大政绩”的思维在很多地方依然“惯性滑行”。   长期以来,一些地方对GDP推崇备至、顶礼膜拜,有的领导干部对“数据”十分敏感,满脑子“跨越式”、言必称“增长率”。结果呢?经济发展指标虽然上去了,但能耗也跟着上去了,环境更是严重污染了,有的产业附加值不高,有的甚至还欠下一屁股债。更为严重的后果是,如果经济发展“一条腿”畸长、党建工作“一条腿”畸短,还会进一步对当地的政治生态产生消极影响,甚至“催化”腐败现象的发生。   以最近颇受关注的山西省委常委“大换血”为例,虽然山西近年来“全省经济社会发展取得新的成绩”,但是,“山西省的政治生态存在不少问题,党风廉政建设和反腐败斗争形势严峻”。中共中央政治局常委、中央书记处书记在9月1日召开的山西全省领导干部大会上要求全省广大干部,“贯彻好党要管党、从严治党的要求,真正把党建工作......

2016乡镇党建工作思路 2016乡镇党建工作要点

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